Стати партнером
Мобільний застосунок
Допомога
UA
Профіль
Вішлісти
Всі акції
Відкрити картку
Супер кешбек
Великдень
Техніка
Жінкам
Чоловікам
Субсидій
Новинки
Взуття
Потрібнички
Дітям
Дім
Наше
Білизна
Аксесуари
Спорт
Краса
Premium
triangle
ГоловнаБрендиEbury Publishing
Ebury Publishing
|
0 стежать

    Каталог EBURY PUBLISHING - 2026

    ¯\_(ツ)_/¯
    У вас немає обраних фільтрів
    Вид

    Формула успіху в зароблянні грошей: класичний тринадцятиступінчастий шлях до багатства від Наполеона Хілла. Наполеон Хілл, найулюбленіший автор мотиваційних книг в Америці, присвятив 25 років вивченню того, як багаті люди досягли свого становища. Після інтерв'ю з понад 500 найбагатшими чоловіками та жінками свого часу він розкрив секрет великого багатства, заснований на ідеї, що якщо ми навчимося думати як багаті, ми зможемо почати поводитися як вони. Зрозумівши та застосувавши тринадцять простих кроків, що складають формулу Хілла, ви зможете: - досягти своїх цілей - змінити своє життя, і - приєднатися до лав багатих і успішних. У цьому оновленому виданні доктор Артур Р. Пелл наводить приклади чоловіків і жінок, які в останні часи є втіленням принципів, що їх пропагував Хілл. Завдяки історіям успіху таких топ-досягачів, як Білл Гейтс і Стівен Спілберг, він доводить, що філософія Хілла є такою ж актуальною сьогодні, як і тоді. Якщо ви прагнете стати наступним Біллом Гейтсом, ця книга для вас...

    Один з найяскравіших гравців сучасного футболу — і одна з найвизначніших і найзагадковіших постатей — кар'єра Зінедіна Зідана у футболі — це легенда. Володар Кубка світу у складі збірної Франції, він став найдорожчим гравцем світу у 2001 році, коли перейшов з "Ювентуса" до "Реал Мадрид" за 46 мільйонів фунтів стерлінгів, де його винятковий талант приніс йому репутацію одного з найвеличніших гравців усіх часів. Його ігрова кар'єра вибухово завершилася, коли він пішов з футболу після вилучення за удар головою Марко Матерацці у фіналі Чемпіонату світу 2006 року. Але його футбольна кар'єра далеко не закінчилася. Після періоду тренерської роботи в Іспанії він був призначений менеджером "Реал Мадрид" у 2015 році і негайно продемонстрував, що його майстерність як менеджера відповідає його таланту на полі, привівши команду до послідовних перемог у Лізі чемпіонів і утвердивши його як одного з нових великих менеджерів. Рідко спілкуючись з пресою, Зідан відомий як людина, яка "говорить лише з м'ячем". У цій вичерпній біографії Патрік Форт і Жан Філіпп проводять нас за лаштунки його виняткової кар'єри, розкриваючи людину, що стоїть за легендою.

    У 1944 році шістнадцятирічну балерину Едіт Егер відправили до Аушвіца. Розлучена з батьками по прибуттю, вона пережила неймовірні події, зокрема, її змусили танцювати для сумнозвісного Йозефа Менгеле. Коли табір нарешті звільнили, її витягли з купи тіл, ледь живою. Жахи Голокосту не зламали Едіт. Насправді, вони допомогли їй навчитися жити знову з життєствердною силою та справді надзвичайною стійкістю. «Вибір» — це її незабутня історія. Вона показує, що надія може розквітнути в найнесподіваніших місцях.

    Видатний віденський психіатр до війни, Віктор Франкл мав унікальну можливість спостерігати, як він сам та інші в Аушвіці справлялися (або не справлялися) з цим досвідом. Він помітив, що саме чоловіки, які втішали інших і віддавали останній шматок хліба, виживали найдовше – і пропонували доказ того, що у нас можна відібрати все, крім здатності обирати своє ставлення за будь-яких обставин. Те, якою людиною ставав в'язень концтабору, було результатом внутрішнього рішення, а не лише впливу табору. Тільки ті, хто дозволив своїй внутрішній моральній та духовній сутності згаснути, зрештою ставали жертвою розбещувального впливу табору – тоді як ті, хто переміг ці досвіди, перетворили їх на внутрішній тріумф. Франкл дійшов висновку, що найглибше бажання людини – це пошук сенсу та мети. Ця видатна праця пропонує нам усім шлях до подолання страждань і знаходження значущості в мистецтві життя.

    Видатний віденський психіатр до війни, Віктор Франкл мав унікальну можливість спостерігати, як він сам та інші в Аушвіці справлялися (або не справлялися) з досвідом. Він помітив, що саме чоловіки, які втішали інших і віддавали останній шматок хліба, виживали найдовше — і пропонували доказ того, що у нас можна відібрати все, крім здатності обирати своє ставлення за будь-яких обставин. Те, якою людиною ставав в'язень концтабору, було результатом внутрішнього рішення, а не лише впливу табору. Франкл дійшов висновку, що найглибше бажання людини — це пошук сенсу та мети. Ця видатна праця пропонує нам усім шлях до подолання страждань і знаходження значущості в мистецтві життя.

    «У мене найкращі привиди, всі це кажуть» Президент Ебенезер Трамп — багатий старий дурень, чиє серце таке ж маленьке, як його руки, а слова такі ж неправдиві, як його волосся. Напередодні Різдва його відвідують три духи, які мають намір змінити його злі шляхи: Білл Клінтон, веселий Привид минулого Різдва; Барак Обама, вухатий Привид теперішнього Різдва; і жахливий Привид майбутнього Різдва, який показує йому, як скасування Obamacare знищить Маленького Тіма… «Цей Скрудж буде величезним…»

    Ілон Маск є натхненним прикладом для молодих підприємців, що розширює межі та революціонізує технологічний світ. Він також є реальним прототипом для серії фільмів "Залізна людина", головну роль у якій зіграв Роберт Дауні-молодший. Зі свого скромного походження в апартеїдній Південній Африці він виявив себе надзвичайно талановитою дитиною та подолав жорстоке знущання, щоб стати найзахопливішим підприємцем у світі, заснувавши PayPal, SpaceX, Tesla та Solar City. Він став своєрідною супергеройською фігурою для сучасного покоління дітей. Його розглядають не лише як підприємця в дусі Стіва Джобса, а й як винахідника та сміливого мислителя. Він той, хто пропонує дітям можливість світлого, більш захопливого майбутнього і став символом інновацій та оптимізму.

    Створивши 12 різних багатомільярдних бізнесів і побивши десятки світових рекордів, чи не думаєте ви, що зробили все? Сер Річард Бренсон — ні. Принісши бренд Virgin до всіх куточків земної кулі, він тепер тягнеться до зірок, готуючись запустити комерційні космічні подорожі з Virgin Galactic. У цих безперервних мемуарах Річард занурює вас у своє вихорне життя: від відродження своїх компаній у розпал фінансової кризи та руйнівних особистих втрат до вирішення найбільших проблем планети та радощів стати «дідусем» у 64 роки. Відкрийте для себе нестримний дух, геніальне бачення та невпинне прагнення, які зробили Річарда видатним підприємцем. Іконоборчий засновник Virgin все ще змінює світ. Далі — космічний простір.

    Вони закликали зробити перерву, і Гамбон вичарував сигарету зі своєї бороди. Ми з ним часто опинялися поза сценою, де знаходилася Астрономічна вежа, щоб «подихати свіжим повітрям», як ми це називали. Там були малярі, штукатури, теслярі та електрики, а серед них усі ми з Дамблдором курили крадькома сигарету. Від Позичальника до чарівника, дитинство Тома Фелтона було незвичайним. Його ранній зліт до слави катапультував його в центр уваги у віці дванадцяти років, коли він отримав культову роль Драко Мелфоя у фільмах про Гаррі Поттера. Говорячи відверто та з властивим йому гумором, Том ділиться своїм досвідом дорослішання на екрані та вперше як частина чарівного світу. Він розповідає про свій великий прорив, як насправді проходили зйомки та про міцні дружні стосунки, які він зав'язав за десять років роботи над франшизою, а також про злети та падіння слави та реалії дорослого життя після завершення зйомок. Приготуйтеся зустріти справжнього чарівника.

    Все, що ви думали про те, щоб стати генеральним директором, неправильно. "Ви повинні закінчити елітний коледж або бізнес-школу". Насправді, лише 7 відсотків генеральних директорів сьогоднішніх компаній навчалися у провідних школах, а 8 відсотків взагалі не закінчили коледж. Ніколи не робіть помилок. Насправді, люди, які стали генеральними директорами, в середньому мали від п'яти до семи кар'єрних невдач на шляху до вершини. Спираючись на найбільший набір даних про генеральних директорів у світі — поглиблений аналіз 2600 лідерів, взятих з бази даних 17 000 генеральних директорів, а також 13 000 годин інтерв'ю — "Генеральний директор по сусідству" сповнений розвінчання міфів та контрінтуїтивних висновків про те, що насправді потрібно, щоб досягти успіху. Відкрийте для себе спосіб мислення та поведінки реальних генеральних директорів провідних компаній та риси, які потрібно розвинути, якщо ви хочете втілити свої амбіції в реальність і вивести свою кар'єру на вершину.

    Суть есенціалізму як концепції зосереджена на ідеї, що будь-яка конкретна сутність потребує певних елементів для свого функціонування та існування. Це суттєві риси, які роблять сутність тим, чим вона є. Есенціалізм — це книга, яка розглядає ситуації, коли люди опиняються в епіцентрі інформаційного вибуху. Вони також можуть відчувати себе зайнятими великою кількістю роботи, але при цьому залишатися непродуктивними. Бувають часи, коли люди дотримуються думки, що їм потрібно робити все, але, навпаки, вони в кінцевому підсумку нічого не роблять. Немає конкретного напрямку ні для їхніх завдань, ні для їхніх цілей. Есенціалізм як концепція звужує це поняття до виконання правильних речей, які абсолютно необхідні, правильним чином і у правильний час. Йдеться про класифікацію речей як важливих і неважливих відповідно до особистих цілей, і виконання лише важливих речей. Це гарантує, що енергія, час та зусилля людини будуть спрямовані належним чином.

    Нові способи мислення в безпрецедентні часи. Названа "обов'язковою до прочитання Сьюзан Кейн", "нескінченно захоплюючою" Деніелом Пінк та "сповненою практичних інсайтів" Адамом Грантом. У цій доступній та практичній книзі Озан Варол розкриває дев'ять простих стратегій з ракетобудування, які ви можете використовувати, щоб зробити власні гігантські стрибки в роботі та житті – чи то отримання роботи мрії, прискорення вашого бізнесу, вивчення нової навички чи створення наступного проривного продукту. Сьогодні мислення як ракетний інженер є необхідністю. Ми всі стикаємося зі складними та незнайомими проблемами у нашому житті. Ті, хто може вирішувати ці проблеми – без чітких вказівок і з годинником, що цокає – мають надзвичайну перевагу.

    У книзі «Втрата цноти» ви дізнаєтеся, як сер Річард прагне будувати кращий світ через відповідальні, цілісні бізнес-практики та такі підприємства, як Virgin Health Bank, що робить внесок у регенеративну медицину, Virgin Fuels, яка зобов'язалася виділити 200 мільйонів фунтів стерлінгів на проекти відновлюваної енергетики, та благодійний підрозділ його компанії Virgin Unite. Ви також дізнаєтеся, як сер Річард та його компанія тягнуться до зірок у нову еру комерційних космічних подорожей з Virgin Galactic. Завдяки проникливому погляду на особисте життя цієї публічної фігури, а також на його бізнес-успіхи та уроки, які він засвоїв на цьому шляху, це дивовижні мемуари, мотиваційний бізнес-посібник та надихаюча історія, яка захопить вашу уяву.

    Це основні правила, якщо ви працюєте в Netflix. Вони є частиною унікального культурного експерименту, який пояснює, як компанія з блискавичною швидкістю перетворилася з сервісу доставки DVD поштою на стрімінгову наддержаву - зі 190 мільйонами відданих підписників та ринковою капіталізацією, що конкурує з такими гігантами, як Disney. Нарешті Рід Гастінгс, голова та генеральний директор Netflix, ділиться секретами, які здійснили революцію в індустрії розваг та технологій. Разом із професором бізнес-школи INSEAD Ерін Меєр він дослідить свою філософію лідерства - яка починається з відмови від загальноприйнятих переконань, під якими працює більшість компаній - і як вона реалізується на практиці в Netflix. Від необмежених відпусток до скасування дозволів, Netflix пропонує принципово інший спосіб управління будь-якою організацією, який набагато краще відповідає мінливому, швидкоплинному світу. Для всіх, хто цікавиться креативністю, продуктивністю та інноваціями, культура Netflix є майже святим Граалем. Ця книга вперше зробить її та її творця повністю доступними.

    Незалежно від того, чи йдеться про ідеї чи продукти, у нашому бізнесі чи для когось іншого, ми всі повинні вміти продавати. Ця книга містить безцінні поради від Джона Хоернера, який має понад 50-річний досвід роботи рітейлером. Розділена на розділи, що охоплюють усі аспекти роздрібної торгівлі, мудрість Джона узагальнена в коротких, влучних цитатах, зокрема: поради щодо роботи з клієнтами, магазинами, покупцями, постачальниками, управління запасами, маркетингу та PR, стратегії, інвестицій та людей. "Як продавати" — це авторитетний посібник, який допоможе вам стати найкращим рітейлером, яким ви можете бути.

    Сай Джета – економіст і засновник багато разів відзначеної нагородами тренінгової та консультаційної компанії The Smarty Train – зібрав усе, що знає про успіх на роботі, у цій дотепній, нешанобливій збірці розумних хитрощів. Допомігши десяткам тисяч людей у великих корпораціях по всьому світу, таких як Accenture, EY, BP, HSBC та Expedia, Сай розкриває свої секрети здобуття професійної переваги у новому робочому світі. Ви чули сухі, безглузді мантри про «важку працю», «пунктуальність» та «відповідний одяг»; тепер відкрийте для себе хитрощі, які справді змінять вашу кар'єру, наприклад, чому краще вести складну розмову з начальником після обіду, що робити, коли ви не знаєте, що сказати, і як визнати помилку. Легкі для запам'ятовування, красиво оформлені та без жаргону, The Smarts охоплюють усе: від основ (створення першого враження) до глибоких речей (розуміння роботи вашого мозку). Незалежно від того, чи ви стажер, чи переходите до наступного виклику у своїй кар'єрі, чи є генеральним директором, The Smarts пропонує незамінні поради, спрямовані на розкриття вашого таланту; робити, думати та відчувати найрозумнішим можливим способом.